薪酬结构是怎样的?我们以每小时13美元,每节30分钟已完成课程6.5美元作为基础报酬。此外,外教还可根据季度绩效指标(包括学生评分、课程完成率和整体参与度)获得10%至25%的绩效奖金。 测试阶段典型有效时薪:每小时15–17美元,具体取决于课程量和表现。 由于平台仍处于早期阶段,此薪酬模式将持续演进。我们的目标之一是为外教提供除按小时教学外的额外收入机会——早期加入的外教将有机会参与塑造这一发展过程。
薪酬结构是怎样的?我们以每小时13美元,每节30分钟已完成课程6.5美元作为基础报酬。此外,外教还可根据季度绩效指标(包括学生评分、课程完成率和整体参与度)获得10%至25%的绩效奖金。 测试阶段典型有效时薪:每小时15–17美元,具体取决于课程量和表现。 由于平台仍处于早期阶段,此薪酬模式将持续演进。我们的目标之一是为外教提供除按小时教学外的额外收入机会——早期加入的外教将有机会参与塑造这一发展过程。